Здравствуйте! Да, вы можете отозвать заявление об увольнении, если оно было подано по собственному желанию. Имеете право отозвать свое заявление до того момента, как работодатель его утвердит. Если работодатель еще не принял ваше заявление, то вы просто сообщаете об этом, и все остается как было. Если работодатель уже подписал ваше заявление и назначил дату увольнения, процесс может быть немного сложнее. В этом случае вам нужно обсудить ситуацию с работодателем и попросить его изменить решение. Работодатель может согласиться оставить вас на работе, но это уже зависит от его желания. В общем случае, вы можете отозвать заявление в любой момент, но желательно сделать это как можно быстрее. Если вы уже подали заявление, лучше отозвать его до установленной даты увольнения. Рекомендуется отозвать заявление письменно, чтобы у вас был документальный след о вашем решении. В этом письме укажите, что вы хотите отозвать ранее поданное заявление на увольнение