Здравствуйте. Хочу узнать. Я устроился на работу 3 октября 2025 года. Я знаю, что работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск через 6 месяцев, то есть в марте 2026 года. Но может ли он предоставить его мне позднее октября 2026 года?
Рубрики вопросов
Гражданское право (3799)
Жилищное право (469)
Земельное право (140)
Интернет и право (3)
Коммерческое право (94)
Налоговое право (109)
Пенсии и соцобеспечение (226)
Семейное право (892)
Трудовое право (643)
Уголовное право (297)
Статистика
6
8
4
0
вопросов
6
8
1
9
ответов
Популярные теги
Все теги
МОЖЕТ РАБОТОДАТЕЛЬ СДВИНУТЬ ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ОТПУСКА?
Ответы специалистов
г. Москва
Ответил 12.03.2025 в 13:09
Здравствуйте. По закону (ст. 122 ТК РФ) право на первый оплачиваемый отпуск у вас появляется через 6 месяцев непрерывной работы. Это значит, что с марта 2026 года вы можете уйти в отпуск. С вашего согласия работодатель может перенести отпуск на более поздний срок.