Здравствуйте! Проблема следующего рода. Мне необходим трудовой договор (может быть есть типовой), заключающийся с детьми/подростками, при приеме их в спортивную академию (допустим, по футболу), находящуюся на гос. бюджете. Смысл вот в чем. Ребенок начинает свою проф. карьеру футболиста и академия этому всячески способствует (инвентарь, питание, проживание на базе, тренировки и пр.), однако , допустим, в какой-то момент ему покажется, что у академии конкурентного футбольного клуба условия лучше. Соответственно, захочет перейти к ним. Нашей академии не выгодно, потому что были потрачены гос. средства, силы, время, на воспитание потенциального игрока. Как можно себя обезопасить в данном случае? Выплатой неустойки при разрыве договора/контракта или каким-либо иным образом. Т.е. интересуют нюансы именно при заключении договора с НЕ взрослыми спортсменами, если таковые, конечно имеются.
Здравствуйте. Сперва необходимо понять, что за договор вы хотите заключать, а после этого говорить о нюансах. Если речь идет о трудовом договоре, то там свои нюансы, в зависимости от возраста несовершеннолетнего, факта его обучения в заведениях и так далее (можете подробнее прочитать на нашем сайте про ТД с несовершеннолетними - http://pravo.moe/trudovoj-dogovor-s-nesovershennoletn.. ). Если вы хотите просто подписать контракт на обучение, то он также может иметь свои нюансы, и его следует заключать с законным представителем ребенка, а не с ним самим. В вашей ситуации лучше лично обратиться к юристу в своем городе, который платно вам составит типовой договор, который вы позже сможете использовать (я так понимаю, что работать академия будет не пару месяцев, соответственно, нужно составить один раз нормальный договор, чтобы учесть все нюансы - факт обеспечения ребенка спортинвентарем, отступные при его переходе и так далее).