Вопрос не срочный, скорее на всякий случай, в порядке размышления. Мой работодатель установил на мой компьютер программу, которая сканирует мой монитор и видит все, что на нем происходит. Теоретически, может получиться так, что мне придет личное письмо с персональными данными – ну пусть даже с результатом анализов. Насколько законной будет в этом случае слежка работодателя за мной, и не должен ли он меня в принципе предупреждать о факте слежки.