Добрый день! Я и мои коллеги работаем на индивидуального предпринимателя, работаем неофициально. Кормит нас обещаниями и надеждами. Зарплату не получаем долгое время. Сегодня дал нам понять, что если обратимся в суд, то нам вообще ничего не светит, он переоформит организацию на другое имя. Как нам быть в данной ситуации? Увольняться боимся, вдруг вообще ничего не увидим.  

Здравствуйте. Могут ли снять с должности бригадира? Если бригада не доделала объём работ и уехала с работы раньше? Или просто решить премии? За все время до этого ни одного нарушения не было. 

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, может ли работодатель написать негативную обратную связь на сотрудника после его увольнения? И в какой срок трудовая книжка должна быть передана мне? У меня такая ситуация: официально я уволилась и вот уже прошло больше недели после моего увольнения, у меня нет трудовой книжки, но есть обстоятельства, что головной офис находится другом городе (200 км от меня). Что мне делать в данной ситуации? Заранее Спасибо за ответ! 

день добрый. Подскажите, как уволиться без отработки 2-х недель в случае переезда? Какие документы нужно предоставить работодателю? 

Здравствуйте.  У меня вот какой вопрос, хотела бы узнать, возможно устроиться на работу в военкомат, если в отношении гражданина РФ было возбуждено уголовное дело по ст. 292 ч.1 УК РФ? Данное уголовное дело прекращено судом за деятельным раскаянием. 

Добрый день! Подскажите пожалуйста, как будет начисляться больничный по беременности и родам, если я три года была в декрете с 2013 по ноябрь 2016 г. Отработаю декабрь 2016 по март 2017? Смогу ли я в этом случае написать заявление, чтобы для расчета взяли 2012-2013 годы? 

Здравтсвуйте. При сокращении штата сотрудников будет ли как-то важен тот факт, что у сотрудницы 2е несовершеннолетних детей, однако семья полная (официально в браке)? 

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, на каком основании могут уволить с работы, если за последние два месяца, я ходила на больничный с ребёнком? 

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, на каком основании могут уволить с работы, если за последние два месяца, я ходила на больничный с ребёнком? 

Здравствуйте, живу в Санкт-Петербурге, устроилась на работу. Однако никаких договоров не заключалось, хотя и все документы у работодателя. Сегодня последняя смена, после которой хочу уйти. Как мне сделать так, чтобы они точно выплатили мне з/п?